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SMYGJYP韩国三大公司选秀标准你达标

2019-10-08 22:37:41来源:励志吧0次阅读

SM,YG,JYP韩国三大公司选秀标准 你达标了吗?

SM,YG,JYP韩国三大公司选秀标准 你达标了吗? 首页多彩生活娱乐八卦汽车世界科技产业数码新品游戏动漫体坛风云军情解码社会万象健康养生 首页 / 娱乐八卦 / SM,YG,JYP韩国三大公司选秀标准 你达标了吗? SM,YG,JYP韩国三大公司选秀标准 你达标了吗? Posted on 2014年11月15日 by stanper in 娱乐八卦 近年来韩国团体中的天朝line越来越多,各大韩国公司理所当然地争相来中国选秀,无非是为了宣传公司,顺道给憧憬着出道的少男少女们一丢丢丢丢希望。娱乐产业极其发达的韩国,本土选秀更不会输给海外,今天团哥就以kpopstar为例为大家分析分析三大公司的选秀标准。Kpopstar第1、2季SM还是特别给面子地参加了,和YG、JYP不同的是SM并没有选择我们耳熟能详的满满做评委,而是SM的一姐宝儿。你可以认为是满满低调也可以认为是满满不屑搭理,总之三大公司汇聚一堂也是挺可喜可贺的。SM篇:看过kpopstar的孩纸们一定能感受到

,SM并没有认真挑选也看不出SM有欲望让那位选手进公司。宝儿夸过的甚至被感动哭过的选手也有人在,比如第1季的冠亚军朴智敏和李夏怡,显然不是选手本身的问题。纵观SM至今已出道的艺人,最大的特点是实力与受大众喜欢的外貌并存(如果潜质超群可以减少外貌标准的比重),其次SM的练习生多半在很小时就进到公司,便于公司的系统培训,公司不需要你太过个性,你只要安安静静唱歌跳舞,因为将来作为艺人的风格会由SM打造。还有一点特别重要,也是SM多年屹立不倒的原因。他们善于观察一个练习生或者选秀选手的未来发展,即使选秀时表现得不够好但有潜力也可能被选中(例如沈昌珉)。SM总结:1.外貌条件有基础有可发展性(你们懂的…)2.唱歌跳舞方面有可塑性,有潜质3.最好年龄在10~14岁YG篇:相信很多人都知道杨社长是徐太志与孩子们的成员吧,YG一直走HIPHOP市场也正是受老杨的影响,徐太志与孩子们这个组合可以说是韩国HIPHOP风的开山鼻祖,要知道在这之前韩国人对HIPHOP并不喜欢,正是这个组合的出现使HIPHOP音乐文化深入韩国的。HipHop注重swag和创新,从老杨在kpopstar中收下的选手中不难看出YG的本质。李夏怡的soul、乐童音乐家的创作才能、李胜勋(WINNER)的歌词和舞台创意、房艺谈和李彩英机具潜力的rap和舞蹈以及具准会(iKON)的浑厚声线。尽量凸显你的才能和个性,YG要做的是帮你打牢基础增强实力

。不要以为YG只care这些才能和实力,能否掌控舞台才是最后的决定性因素。这一点需要天生的感悟力和气场,能通过舞台让路人也跟着high起来才是真正的表演。YG总结:1.最好对HipHop音乐文化有所了解并喜欢2.有原创的才能

。对音乐有自己的见解和新奇的思想3.即使身材外貌不出众也要自信地表演,表现出自己的独有风格JYP篇:创始人朴振英在nobody中可是让人记忆深刻,还有早期JYP的歌开头都会加上电子音效“JYP”…朴振英力志将全部心力贡献于韩国音乐的开发与制作事业,以音乐的先进化和世界化为目标,力求充分结合韩国海内外的音乐优势,拓展韩国的流行音乐。同样作为kpopstar的评委,猩猩与看似笑面虎却很慈祥的杨菊花截然不同,该严厉的时候一定批评,选手唱得好一秒变成花痴脸…对于第1季的冠军朴智敏,猩猩从未吝啬过对她的喜欢,结果朴智敏签到JYP还不如亚军在YG发展得好,导致后面几季的冠军在选公司时友调侃:“要三思。”朴振英最看重的是实力,有潜质是好,但目前实力不够也无法得到他的casting,朴智敏和第3季冠军Bernard Park一眼就感觉不被YG或SM选上,外貌上SM一定是no,个性上YG也一定是no。JYP的kpopstar出生选手还有朴再兴和白雅言,前者一直未出道,后者已经出道但也没出现惊艳之举。猩猩选中的选手相比老杨选的更加平淡稳定,安安静静地唱歌跳舞,反正跟着JYP有肉吃。JYP总结:1.实力最重要,特别是对歌曲和舞蹈的理解与诠释2.唱歌发声要尽量正确,不懂发声方法就用最自然最本我的方式表演3.对待音乐百分百真诚所以妹纸汉纸们,有条件又有梦想就大胆地去追吧!没条件但有梦想的尝试一下也没有损失! 文章导航Previous Previous post: 手游和主机游戏研发应互相学习什么?下一条 Next post: 张柏芝、谢霆锋和王菲,怎么都能在一起! 本站CDN由UPYUN又拍云强力驱动. 关于我们 | 加入我们 | 联系我们 | 版权声明 © 爪游控 版权所有. 陕ICP备号-1 Top

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